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员工作文

  • 《李强优秀员工》观后感
    07-08

    我本人以前不是很喜欢这一类的讲座或是书籍,此刻发现很有必要,李强老师的讲座有一种吸引力,也许是那幽默风趣的语言,也许是那宝贵的经验,所有的员工看的都很认真,我也一样,看过讲座后,给我的感触很深,值得庆幸的是我发现了真正阻止我前进的并不是潜力,而是自己的性格,借口以及那伪装的外表,我只有做到将他们抛弃...

  • 《做最优秀的员工》读后感
    08-19

    “感恩既是一种良好的心态,又是一种奉献精神,当你以一种感恩的心情工作时,你会工作得更愉快,你的工作会更出色”。“带着一种从容坦然、喜悦的感恩之情工作吧,你会获得更大的成功”。这是观看《做最优秀的员工》一书之后,给我印象最深刻的两句话。一个人,生在这个世界,生存发展都离不开外界环境的“栽培”,对此心存...

  • 《做不拒绝成长的员工》的读后感
    11-17

    《做不拒绝成长的员工》内容提要:一个有责任感、使命感的员工,不会拒绝长大!没有问题,就是最大的问题;怀抱成长,才能握手成功。一个雇员不拒绝成长,肯定不会浪费企业资源和社会财富,面对错误,肯定会勇于承担责任,为公司贡献自己的力量,而实现自己的价值...《做不拒绝成长的员工》这本书真是发人深省,看完之后...

  • 员工岗位精神优秀读后感
    11-20

    员工岗位精神(一)读完员工岗位精神后,我认为对于一个真正具有爱岗精神的员工来说,工作没有好坏之分,岗位也不存在高低之别,每一份工作都一个机会,每一个岗位都值得热爱。只要认真负责、勤奋努力的去做,再平凡的岗位也一样可以创造出辉煌的业绩来。敬业就是尊敬、崇拜自己的职业,是把高度的使命感注入自己的工作中,...

  • 《金牌员工》读后感
    11-20

    求学、毕业、工作,这是每个人的人生必由之路。我踏上工作岗位已有几年了,在不断成长的同时,我也在不断的寻找,工作的意义,我怎样才能将自己的工作演绎到极致?机缘巧合之下,陈总给我推荐了《做企业的金牌好员工》这本书,说对我可能有所帮助。最近感觉实在太忙,陆陆续续才将这本书仔细读完。书中讲到的成为企业MVP...

  • 致新员工一封信三篇
    01-04

    篇一:致新员工一封信各位同仁朋友:大家好!首先,我谨代表全院教职员工对你们的到来表示热烈欢迎! 我院是一所集医疗、教学、科研、康复与预防保健于一体的省级综合型三级甲等医院,至今已走过了57年的光辉历程,医院继承了兵团的优良传统,文化底蕴丰厚,有着特有的学习、科研氛围,多年来以优质的服务、精湛的医术服...

  • 中秋节给员工的一封信
    01-30

    中秋节给员工的一封信  在日复一日的学习、工作或生活中,大家都尝试过写信吧,书信是具有明确而特定的用途和接受对象的一种交际工具。为了让您在写信时更加简单方便,以下是小编帮大家整理的中秋节给员工的一封信...

  • 公司员工涨工资申请书(通用27篇)
    01-30

    公司员工涨工资申请书  在人们物质精神需求不断增长的今天,我们都会用到申请书,在写作上,申请书也具有一定的格式。那么大家知道正规的申请书怎么写吗?下面是小编帮大家整理的公司员工涨工资申请书,仅供参考,...

  • 员工通用离职申请书
    01-30

    员工通用离职申请书  在如今这个年代,申请书使用的情况越来越多,请注意不同的对象有不同的申请书。写申请书需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家收集的员工通用离职申请书,仅供参考,欢迎大家阅读。员工通用...

  • 【热门】新员工试用期转正申请书
    01-30

    【热门】新员工试用期转正申请书  在现在社会,我们会使用上申请书,申请书可以使我们的愿望得到合理表达。来参考自己需要的申请书吧!下面是小编为大家整理的新员工试用期转正申请书,仅供参考,希望能够帮助到大...

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